Mitarbeiter, Schichten, Zeiterfassung, Verträge & alle Routinen
| Bereich | Typische Aufgaben | Schichten |
|---|---|---|
| Empfang / Rezeption | Check-in/out, Buchungen, Telefon, Gästebetreuung | Früh & Spät |
| Theke | Kasse (POS), Getränke, Snacks, Kartenzahlung | Früh & Spät |
| Bistro / Küche | Pizza, warme Speisen, Zubereitung | Früh & Spät |
| Court-Betreuung | Platzvorbereitung, Schlägerverleih, Spielerbetreuung | Ganztag |
| Reinigung | Courts, Zimmer, Gemeinschaftsräume, Pool | Morgens & Abends |
| Typ | Stunden/Woche | Gehalt | Besonderheiten |
|---|---|---|---|
| Vollzeit | 40h | Monatsgehalt | Standardvertrag, alle Sozialleistungen |
| Teilzeit | 15–30h | Monatsgehalt (anteilig) | Fester Wochenplan |
| Minijob (520€) | max. ~10h | max. 520 €/Monat | Pauschale Abgaben, kein LSt-Abzug |
| Aushilfe | variabel | Stundenlohn | Kurzfristig, keine festen Stunden |
ruhr_padel_kiosk_branding| Vorlage | Zeiten | Bereich |
|---|---|---|
| Frühschicht Empfang | 08:00 – 14:00 | Empfang |
| Spätschicht Empfang | 14:00 – 22:00 | Empfang |
| Frühschicht Theke | 08:00 – 14:00 | Theke |
| Spätschicht Theke | 14:00 – 22:00 | Theke |
| Frühschicht Bistro | 08:00 – 14:00 | Bistro |
| Spätschicht Bistro | 14:00 – 22:00 | Bistro |
| Ganztag Court-Betreuung | 08:00 – 20:00 | Court |
| Frühschicht Court | 08:00 – 14:00 | Court |
| Spätschicht Court | 14:00 – 22:00 | Court |
| Reinigung Morgens | 06:00 – 10:00 | Reinigung |
| Reinigung Abends | 20:00 – 23:00 | Reinigung |
| Ganztag Empfang | 08:00 – 20:00 | Empfang |
| Ganztag Theke | 08:00 – 20:00 | Theke |
| Ansicht | Pfad | Nutzen |
|---|---|---|
| Übersicht | Planung → Übersicht → Schichtplan | Kalender-Ansicht aller Schichten |
| Heute im Einsatz | Planung → Übersicht | Wer arbeitet gerade? |
| Stundenauswertung | Planung → Berichte → Pivot | Mitarbeiter × Bereich × Stunden |
| Art | Tage/Jahr | Genehmigung | Hinweis |
|---|---|---|---|
| Bezahlter Urlaub | 20–30 | Vorgesetzter | Gesetzl. Minimum: 20 Tage (5-Tage-Woche) |
| Krankheit | — | Automatisch | Ab Tag 4: ärztliches Attest erforderlich |
| Sonderurlaub | 1–3 | Vorgesetzter | Hochzeit, Geburt, Todesfall etc. |
| Unbezahlter Urlaub | nach Absprache | Geschäftsführung | Kein Gehalt, SV-Pflicht beachten |
| Datum | Feiertag |
|---|---|
| 01.01. | Neujahr |
| 03.04. | Karfreitag |
| 06.04. | Ostermontag |
| 01.05. | Tag der Arbeit |
| 14.05. | Christi Himmelfahrt |
| 25.05. | Pfingstmontag |
| 04.06. | Fronleichnam |
| 03.10. | Tag der Deutschen Einheit |
| 01.11. | Allerheiligen |
| 25.12. | 1. Weihnachtstag |
| 26.12. | 2. Weihnachtstag |
| Zeitraum | Aufgaben | Verantwortlich |
|---|---|---|
| 1.–5. |
Anwesenheiten exportieren Stunden prüfen (Soll vs. Ist) Lohnvorbereitung: Stundenlisten an Steuerberater |
Büro / Admin |
| 5.–10. |
DATEV-Export erstellen (Buchhaltung → DATEV) Z-Bons des Vormonats prüfen & archivieren Unterlagen an Steuerberater senden |
Buchhaltung |
| 10.–15. |
Monatsauswertung: Dashboard KPIs prüfen Umsatz nach Bereich (Courts, Hotel, Restaurant) Verträge prüfen: Abläufe, Verlängerungen |
Geschäftsführung |
| 15.–20. |
Inventur Restaurant (Lager → Bestandsaufnahme) Gutschein-Verfallsdaten prüfen Mitgliedschafts-Verlängerungen |
Lager / Büro |
| 25.–31. |
Nächsten Monat planen Urlaubsanträge nächster Monat genehmigen Schichtplan-Vorlage für Folgemonat |
Management |
| Monat | Aufgaben |
|---|---|
| Januar |
Jahresabschluss Vorjahr finalisieren Neue Arbeitsverträge / Verlängerungen Urlaubsansprüche zurücksetzen / neu zuteilen Preise überprüfen (Courts, Zimmer, Restaurant) |
| März |
Urlaubsplanung Sommer starten Frühlings-Events planen (Turniere, Camps) Personal für Hochsaison rekrutieren |
| Juni |
Halbjahresauswertung (KPIs, Umsatz, Auslastung) Sommeraktionen starten (Familien-Deals, Schwimmkurse) Zwischeninventur |
| September |
Herbst/Winter-Planung Indoor-Saison vorbereiten Personalplanung Wintersaison anpassen |
| November |
TSE-Zertifikat prüfen (Gültigkeit, Status) Jahresplanung nächstes Jahr beginnen Weihnachtsaktionen planen (Gutscheine, Events) |
| Dezember |
Jahresinventur (komplett: Restaurant, Lager, Equipment) Mitarbeitergespräche / Zielvereinbarungen Resturlaub prüfen (Übertrag?) Buchhaltung: Jahresabschluss vorbereiten |
Wenn während des Tages Bargeld aus der Kasse entnommen wird (z.B. für Einkäufe, Bankeinzahlung), muss dies im Feld Barentnahme dokumentiert werden.
Der Check-in-Kiosk ist über folgende URL erreichbar:
Die Seite ist komplett auf Deutsch lokalisiert und zeigt automatisch alle aktiven Mitarbeiter an.
ruhrpadel.de/checkinruhr_padel_kiosk_branding sorgt für das einheitliche Erscheinungsbild.| System | URL | Zweck |
|---|---|---|
| Backend | ruhrpadel.de/web | Verwaltung, HR, Planung |
| Kasse (POS) | ruhrpadel.de/pos/ui | Kassensystem |
| Attendance Kiosk | ruhrpadel.de/hr_attendance/9a0aa440-8bcd-47b4-96d6-6791aeeb0185 | Mitarbeiter Ein-/Ausstempeln |
| Schichtplan | ruhrpadel.de/web#action=788 | Planung & Schichten |
| Heute im Einsatz | ruhrpadel.de/web#action=794 | Wer arbeitet gerade? |
| Mitarbeiter | ruhrpadel.de/web#action=646 | Personalverwaltung |
| Anwesenheiten | ruhrpadel.de/web#action=665 | Ein-/Ausstempelungen (Admin) |
| Verträge | ruhrpadel.de/web#action=779 | Arbeitsverträge |
| Abwesenheiten | ruhrpadel.de/web#action=741 | Urlaub & Krankheit |
| Timesheets | ruhrpadel.de/web#action=713 | Projektbasierte Zeiterfassung |
| Schnellplanung | ruhrpadel.de/web#action=791 | Schichten schnell erstellen |
| Woche kopieren | ruhrpadel.de/web#action=792 | Schichtplan duplizieren |
| Belegungsplan | ruhrpadel.de/belegung | Court-Belegung (öffentlich) |
| Belegung Admin | ruhrpadel.de/belegung/admin | Admin-Ansicht Belegung |
| Online-Buchung | ruhrpadel.de/buchung | Kunden-Buchungsportal |
| Kundenbildschirm | ruhrpadel.de/pos/customer-display | iPad Kundenanzeige |
| QR-Bestellung Court | ruhrpadel.de/restaurant/order?table=Court+1 | QR-Code Bestellung (Court) |
| QR-Bestellung Bistro | ruhrpadel.de/restaurant/order?table=T01 | QR-Code Bestellung (Bistro) |
| Mitarbeiter Check-in | ruhrpadel.de/checkin | Kiosk Ein-/Ausstempeln |